研修コード：110　　一般研修県

初任（前期）

研修のねらい

広島県職員の行動理念を理解し，求められる職員像を認識する。
接遇の基本と，仕事を進める上で必要な基礎知識を習得する。
実際に現地を訪れ，全庁対応が想定される危機の態様の具体的な事例を学ぶ。
ＰＤＣＡのプロセスを学ぶとともに，問題解決の基本的な考え方を身につける。

日程・開催場所

第１回　３１・４・　８（月）～４・１２（金）　自治総合研修センター
第２回　３１・４・１０（水）～４・１６（火）　自治総合研修センター

予定人員

約１１５人×２回　計２３０人

対象者

平成３１年度採用職員（３０年度中途採用職員を含む）

標準プログラム

５日間　　合計３０．０時間
 
※　経営学Ⅰ
【第１回】　　ＨＲインスティテュート　　染谷　文香
【第２回】　　ＨＲインスティテュート　　虎谷　秀信

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